Организацией временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в г. Чебаркуле и районе занимается Центр занятости населения. Адресу: г. Чебаркуль, ул. Карпенко, 10а/1.

Для того, чтобы встать на учет Вам необходимо:

1. Подать заявление в ЦЗН об оказании услуги по содействию в поиске работы через портал «Работа в России». Чтобы воспользоваться порталом Вы должны в обязательном порядке зарегистрироваться на портале Госуслуги и помнить логин и пароль для входа на портал.
2. Вся дальнейшая взаимосвязь будет осуществляться через личный кабинет, который автоматически создается при направлении заявления. Через ЛК мы пригласим Вас в центр занятости для получения направления на работу.
3. Вы приходите в ЦЗН с документами:

• Паспорт;
• Аттестат/Свидетельство об окончании основной школы;
• ИНН;
• СНИЛС;
• Расчетный счет платежной системы МИР (пластиковая карточка для перечисления материальной поддержки). Для   граждан, имеющих ограничения  в трудоспособности  - карту реабилитации инвалида.     

4. Получаете направление на работу и идете к работодателю на собеседование.
5. Приносите ответ от работодателя (отрывной талон).
6. Процедура трудоустройства (трудоустройство официальное).

По общему правилу заключение трудового договора допускается  с несовершеннолетними, достигшими 16 лет (ст. 63 ТК РФ в редакции, вступившей в силу с октября 2006 г.), но имеются и исключения из правила:

• с возраста 15 лет трудовой договор  может быть заключен, если подросток получил основное общее образование (9 классов средней школы), либо продолжил обучение по иной, чем очная, форме образования, либо по каким-то причинам покинул школу (например, был исключен за проступок)

• с 14 лет возможен прием на работу подростков  с (письменного) согласия одного из родителей и органа опеки и попечительства на период каникул или в свободное от учебы время для выполнения легкого труда (при условии, что он не причиняет вреда здоровью и не мешает учебе).

ДЛЯ НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ УСТАНОВЛЕНА СОКРАЩЕННАЯ ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ РАБОЧЕГО  ВРЕМЕНИ:

• для работников в возрасте до 16 лет – не более 24 часов в неделю;
• для работников в возрасте от 16 до 18 лет – не более 35 часов в неделю;
• для подростков, работающих в течение учебного года в свободное от учебы время, продолжительность рабочего времени не может превышать  половины норм, установленных для несовершеннолетних соответствующего возраста, т.е.
• от 14 до 16 лет – не более 12 часов в неделю;
• от 16 до 18 лет – не более 17,5 часов в неделю;  (ст. 92 ТК РФ)

МЕДИЦИНСКИЕ ОСМОТРЫ

Лица в возрасте до 18 лет принимаются на работу только после предварительного медицинского осмотра и до достижения 18 лет подлежат  ежегодному обязательному медосмотру. (ст. 266 ТК РФ)

ЕЖЕГОДНЫЙ ОТПУСК

Работникам в возрасте до 18 лет ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется продолжительностью 31 календарный день в удобное для несовершеннолетнего время. (ст. 267 ТК РФ)

ОПЛАТА ТРУДА

Как правило минимальная оплата труда пропорционально отработанному времени (15793 руб. 50 коп.)

В службе занятости Вы имеете право получить бесплатно следующие услуги:

• консультацию и информацию с целью выбора работы, режима труда, возможности обучения;
• квалифицированную профориентационную помощь в профессиональном самоопределении

Если Вам не подберут рабочее место, Вы можете рассчитывать на получение статуса безработного и получить право на пособие, при условии достижения 16 – летнего возраста, не учитесь по очной форме обучения и не заняты.

ОБРАТИТЕ ВНИМАНИЕ

Пособие по безработице выплачивается только тем лицам, которым присвоен статус безработного, и они активно ищут работу, готовы приступить к ней.

При отсутствии для Вас подходящей работы служба занятости может представить возможность:

-  принять участие в общественных работах;

- пройти профобучение на краткосрочных курсах.

В период профессиональной подготовки по направлению службы занятости Вы будете получать стипендию.

Приоритетное право  при трудоустройстве имеют:

-  дети – сироты;

- дети, оставшиеся без попечения родителей;

- подростки из семей безработных граждан;

- подростки, состоящие на учете в комиссиях по делам несовершеннолетних;

• подростки из многодетных и малообеспеченных семей.

Телефоны:

2-04-21- Лямина Елена Вячеславовна – ответственная по организации летнего трудоустройства подростков города.

Бобина Любовь Владимировна - 2-09-44 начальник отдела  трудоустройства.